4月9日上午，学院邀请广东省企业家合作发展促进会人力资源管理委员会会长、广州市海珠区工商联执委兼人力资源服务团团长谢海珊女士开展题为“HR会被AI取代吗?——人工智能时代最保值的3个人力技能”学术讲座，23级人力资源管理(人力资源开发)专业学生参加。讲座由学院副院长陈小平主持。
谢海珊深入剖析了现代员工关系管理需要掌握的关键技能，并借助企业真实案例，生动展示了人工智能在预警劳动纠纷、分析员工情绪以及自动匹配福利等方面的应用，阐述了数字化技术对传统人力资源管理模式的革新影响，并针对智能系统可能存在的数据误差和处理复杂信息能力不足等问题进行了分析，引导学生深入思考技术应用的合理性和伦理边界，激励学生既要勇于接纳新技术，又要坚守职业道德和伦理底线。
本次讲座是学院深化校企合作协同育人的实践举措，通过前沿案例剖析与趋势解读，为学生搭建了行业认知平台，助力学生拓宽专业视野、把握行业动态，为学生未来就业竞争力的提升构筑了坚实的知识与实践基础。本次讲座是启航大讲堂系列讲座之一。
