人力资源学院“双创筑梦,人力筑基”分享会圆满结束

发布者:徐海丽发布时间:2024-11-19浏览次数:10

为进一步深化同学们对人力资源管理知识技能竞赛和其他创新创业大赛的认识,激发其参赛的积极性,人力资源学院学生会学术科研部于11月12日举办了以“双创筑梦,人力筑基”为主题的线上分享会。本次活动邀请了人力资源管理系副系主任黎晓丹老师、人力资源学院人力资源管理系讲师、硕士生导师宋一晓老师、“东山再起队”代表学生丘树杭、“石榴籽榴爱成长”创业团队代表学生张小玲作为分享嘉宾。相信参与的同学们都收获满满,让我们一起来回顾本次分享会的精彩内容吧。

分享会内容回顾

宋一晓老师首先从人力资源管理知识技能竞赛的赛制入手,详细介绍了比赛的评分标准与晋级方案、赛事活动的答疑与比赛技巧等核心内容,并分享了作为指导老师参与赛事的心得体会,为同学们提供了宝贵的备赛建议和指导,激发了人力学子对技能大赛的探索热情。

 

宋一晓老师的分享画面

之后,“东山再起队”学生代表丘树杭向同学们分享了人力资源管理知识技能竞赛的参赛历程和收获,他主要围绕着竞赛内容、备赛技巧、团队合作等方面与参会学生交流分享,并针对比赛过程中可能遇到的问题和应当注意的要点进行了精准剖析。最后,他鼓励大家勇敢迈出脚步,勇于挑战自我,积极参加比赛,收获成长和进步。

 

东山再起队分享画面

随后,黎晓丹老师从专业的角度向同学们详细介绍了创新创业大赛的比赛背景和内容,并分享了所带学生队伍的参赛经历,让同学们对创新创业大赛的项目研究方法、双百工程赛事申报、立项等方面的内容有了更深层次的了解。

黎晓丹老师分享画面

“石榴籽榴爱成长”团队成员张小玲分别从“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛介绍、团队项目介绍和项目选择与立项等方面进行分享,着重强调了参赛项目在可行性与创新性方面的关键要素,同时详细阐述了团队成员分工明确以及协同合作的重要性。通过张小玲的细心分享,同学们更为深入且全面地洞悉创新创业比赛的整体流程以及诸多需要关注的重要事项,为他们未来参与此类比赛提供了清晰的指引和坚实的基础。

 

“石榴籽榴爱成长”创业团队分享画面

互动交流环节

分享会中同学们畅所欲言,积极提出自己的困惑。在疑问被解答后,同学们也由衷地向老师表达了感谢。

 

 

 

感想与收获

直播结束之后,学术科研部收到了来自一些同学,对于此次分享会的一些感想与收获。

@黄利娜

宋一晓老师分享的人力知识技能赛对我未来的职业规划帮助很大,参与一些与本专业相关的比赛,有利于提升专业技能水平,可以为以后的事业道路夯实基础。

@陈盈

我在老师的回答中收获良多!这次分享会真的给了我很大的帮助,让我打破信息差,明确了比赛的方向!我感觉现在干劲满满,信心十足!

@周子晴

参加了人力资源知识技能大赛的分享会后,我深受启发。老师的解答不仅解答了我的疑惑,还拓宽了我的视野。我了解到人力资源管理的复杂性和重要性,以及如何将理论知识转化为实践技能。这次分享会让我更加坚定了在人力资源领域深耕的决心,并期待将来能将所学应用于实际工作中,为组织和员工创造更大的价值。

@邓韦祉

在此次双创分享会上,我的收获良多。首先是深刻认识到了调研能力和资料搜集整理能力在项目选题和实施过程中的重要性;了解到通过甄选与专业结合度高的选题,更好地契合主旋律和国家发展趋势,不仅能提升项目的含金量,同时也可以对我项目的创新性有一定的方向上的保障

此外,通过分享及其过后的问答环节,我还知道了整个项目的优势和创新点的相关注意事项,诸如必须明确且具有针对性,避免空泛的表述等等,这些都是我的项目能在评审中能够脱颖而出的保障;总而言之,我相信,这些细节的把握不仅能提升了我的项目质量,也为今后的研究和实践提供了宝贵的指导。

学术再前行

通过这次分享会,相信许多同学对人力资源管理知识技能竞赛和创新创业赛事有了更深入的认识,也相信同学们能从中获得启发,更加积极地投身于各类学科与创新创业竞赛的实践中!接下来,学院也将会组织策划更多相关的赛事活动,希望更多的同学走向创新创业大赛的盛会。敢想、敢做、敢为,开阔思维,提升自我,成为更好的人力学子、广财青年!