第四届（2024）粤港澳大湾区人才战略与创新发展论坛在我校举行

发布者：陈育坤发布时间：2024-05-21浏览次数：115

2024年5月18日至19日，第四届粤港澳大湾区人才战略与创新发展论坛在我校正心堂举行。本届论坛由我校、中国人力资源开发研究会、中华人力资源研究会联合主办，我校和中国人力资源开发研究会人才测评专业委员会承办。论坛主题为“人才高地建设与高质量发展、人才评价创新与发展、新质生产力与人才战略、教育科技人才协同发展”。中国人才研究会会长何宪、中国人力资源开发研究会会长欧晓理，以及我校党委书记郑贤操，副校长陈国栋、邹新月，纪委书记王志云，政府部门相关领导，全国多所高校及科研机构专家学者、著名期刊主编、行业代表等近500余人现场参会。论坛同步线上直播，在线观众总计超过50万人次。开幕式由中国人力资源开发研究会副会长、秘书长胡继申主持。

我校党委书记郑贤操，中国人才研究会何宪会长，中国人力资源开发研究会欧晓理会长，广东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员杨红山，广东省科学技术厅党组成员、副厅长、省外国专家局局长劳帜红依次致辞。

郑贤操在致辞中指出，粤港澳大湾区人才战略与创新发展论坛是广东财经大学重点打造的学术品牌之一，是学校深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述精神，深入学习贯彻习近平总书记视察广东重要讲话精神的生动实践。

18日上午，主旨演讲一和主旨演讲二两个环节分别由中国人力资源开发研究会副会长李震和中国人力资源开发研究会测评专委会副会长、首都经济贸易大学劳动经济学院人才系教授徐斌分段主持。

在主旨演讲一环节中，南京大学商学院名誉院长、人文社科资深教授赵曙明，北京大学人力资源开发与管理研究中心创始主任、广东财经大学人力资源学院院长、粤港澳大湾区人才评价与开发研究院院长萧鸣政，香港人才集团(控股)有限公司董事长、香港优才及专才协会主席骆勇，广东省人力资源和社会保障厅原二级巡视员魏建文分别作主旨演讲。

在主旨演讲二环节中，北京信息科技大学原校长、国家杰青、博导王永生，佛山市人力资源和社会保障局局长苏岩，高雄师范大学人力与知识管理研究所创建所长、教授，中华人事管理协会执行理事长刘廷扬，美国伊利诺伊大学香槟分校教育学院副院长、广东财经大学人力资源学院特聘教授李杰，国务院国有资产监督管理委员会社会责任局二级巡视员尹凌青，上海交通大学国际与公共事务学院副院长、教授、博导刘帮成分别作主旨演讲。

18日下午，活动进入主旨演讲三、专题论坛、专题研讨一和学术分论坛等环节。

主旨演讲三环节由中国人力资源开发研究会测评专委会秘书长、广东财经大学粤港澳大湾区人才评价与开发研究院副院长陈小平主持。北京师范大学战略人才研究中心创始主任、教授、博士生导师、广东财经大学特聘教授王建民，中国人事科学研究院研究员、绩效管理研究室主任任文硕，北京师范大学政府管理学院党委书记、教授、博导于海波，澳门大学策略及规划办公室主任、澳门经济学会理事长柳智毅，珠海市委组织部副部长李腾东，中智广州经济技术合作有限公司党委书记、总经理石帅男，香港城市大学系统工程系副教授孙洪义，中国电信广州分公司总经理潘赤农，澳门城市大学副校长、教授叶桂平，清华大学公共管理学院教授王有强分别作主旨演讲。

专题论坛分为两个环节进行。“广财HR联盟”成立仪式由学工部部长、学生就业指导中心主任苏明华主持；论坛主题演讲由学工部副部长、学生就业指导中心副主任梁铿浩主持。“广财HR联盟”成立仪式上，我校常委、纪委书记王志云发表致辞。王志云在致辞中指出，广东财经大学HR联盟以深化校企合作、促进人力资源行业交流、增强校友之间的联系、推动我校毕业生高质量充分就业为主要目标，旨在打造一个集人才培养、就业服务、资源共享于一体的综合性平台。

校友办主任段丹、人力资源学院党委副书记阮方明、广财HR联盟成员代表冯日山分别发言。联盟筹备组梁铿浩介绍了“广财HR联盟”的章程。最后，与会嘉宾共同为“广财HR联盟”揭牌。在主题演讲阶段，5位企业代表围绕“企业人力资源管理创新及校招模式创新”进行主题演讲。

专题研讨一以“人力资源课程教材建设现状与学科发展”为主题，由广东财经大学人力资源学院党委书记黄东阳主持。教育部课程教材研究所高校中心主任潘信林为活动致辞。18位来自高校人力资源专业学者代表分别进行发言。与会嘉宾就31个省市以及澳门与台湾人力资源课程教材建设情况进行了较为全面的交流，以期为人力资源管理课程的教学改革和学科发展提供新思路。研讨活动结束后，教育部课程教材研究所高校中心主任、研究员潘信林、我校人力资源学院院长、粤港澳大湾区人才评价与开发研究院院长萧鸣政为徐斌教授等十余位全国人力资源课程与学科评估中心研究员颁发聘书。

在分论坛演讲环节中，来自内地及港澳地区人才研究领域的100多位学者分别围绕“新质生产力和高质量发展、大湾区人才高地建设、人才体制机制创新、数字人才与创新人才、人力资源相关研究、领导力与人才战略、大学生开发与就业、人才队伍建设”等8个主题进行了热烈深入的学术探讨。

19日上午，活动进入专题研讨二、专题研讨三、签约揭牌和闭幕式等环节。

专题研讨二环节以“数字人才评价与开发”为主题，由我校人力资源学院副院长吴坤津主持，中共广州市海珠区委组织部李桥副部长，中山大学政治与公共事务管理学院教授、广州南方学院公共管理学院院长陈天祥分别为研讨会致辞。来高校和企业的12位专家围绕“数字人才与评价”进行主题演讲。

专题研讨三以“粤港澳大湾区人才高地建设与人力资源服务业高质量发展”为主题，由我校粤港澳大湾区人才评价与开发研究院副院长陈小平主持。广东省人力资源和社会保障厅原二级巡视员魏建文发表致辞。研究机构和企业代表共20余人从粤港澳大湾区人才高地建设、人才队伍建设、人才培养、人才服务和人力资源服务等方面进行发言和讨论，并就发起“湾区人才战略与创新发展联盟”事宜进行讨论。

签约揭牌环节由广东财经大学人力资源学院党委书记黄东阳主持，在签约仪式上，萧鸣政院长代表我校人力资源学院分别与高雄师范大学人力与知识管理研究所创始所长刘廷扬和人社部出版集团人力社保编辑部副主任高尚进行学生交流项目和教材出版合作框架协议签约。在揭牌仪式，萧鸣政院长代表我校人力资源学院与天津西青人力资源服务业产业园代表为“广东财经大学人力资源学院研学基地”进行揭牌。

闭幕式环节由萧鸣政主持。首先由我校纪委书记王志云进行闭幕式致辞，他表示，此次论坛的成功举办是对我校未来工作的鞭策和激励，广东财经大学将以此为新的起点，持续深化粤港澳大湾区人才高地建设与广东新时代人才强省建设研究，坚持为党育人、为国育才，以立德树人为根本任务，朝着建设大湾区一流财经大学目标阔步前进，为全面建设教育强省、科技创新强省、人才强省作出更大贡献。接着8个分论坛小组长依次进行分论坛的总结汇报，并由中国人力资源开发研究会人才测评专业委员会副会长任文硕汇报本届论坛论文评审情况，最后萧鸣政宣布本次论坛圆满闭幕。

作为本次会议的预热活动，大会组委会于17日晚邀请了国内外多家知名期刊的主编、编委等举办期刊沙龙活动。活动由我校党委常委、党委宣传部部长陈光团主持。《中国行政管理》杂志社社长张定安，《行政论坛》杂志社主编温美荣，《公共行政评论》杂志社主编朱亚鹏，《中国人力资源开发》杂志社常务副主编李震，《人口与经济》主编童玉芬，《经济与管理研究》副主编周斌，《广东财经大学学报》编辑部主任郭广珍，《中共中央党校（国家行政学院）学报》编辑刘维杰，《Asia Pacific Journal of Management》副主编宋继文参加沙龙，并进行了分享交流。